关于开展2013年教师岗位聘用工作的通知

 

一、此次岗位聘用工作的申报范围为2011年9月1日至2013年12月31日期间在编在岗的教师，包括：

 

1、已聘用相应岗位，符合条件申请高一级岗位聘用人员；

 

2、新聘职务人员（含校内职务晋升教师及校外新聘教师），执行相应职务岗位等级最低等级，需填写岗位等级聘用申报表，用于归档。

 

二、申报人员必须符合各级岗位聘用要求和基本条件。

 

三、本次教师等专业技术岗位聘用所规定的任职年限、工作时间、岗位业绩等，现在职在岗人员计算至2013年12月31日；其他人员计算至原在职在岗最后一个月。

 

四、提交材料：

 

1、个人填写并提交《太阳集团tyc138教师岗位等级聘任申报表》、《太阳集团tyc138教师岗位等级聘用申报情况简表》、及业绩成果证明材料（申报表中所填的内容，用于支持申报岗位的材料）。

 

2、教授二级、三级岗位申请者，未能直接对应岗位等级聘用基本条，还需填写《太阳集团tyc138教师岗位等级聘用自荐说明表》。

 

五、学院聘用推荐程序及时间安排

 

1、2014年2月月26日之前，个人向学院提交相关申报材料（纸质版及电子版）；

 

2、学院教师职务聘任委员会对申报人员申报表及相关材料进行审核、评议，确定相应岗位推荐聘用人选；

 

3、2014年3月月17日之前，学院按照学校文件要求报送材料。

 

六、相关说明

 

1、岗位聘用工作涉及教职工的切身利益，请各位老师认真对待，严格按照时间要求提交个人申报材料。

 

2、教师岗位设置管理实施办法由于学校规定不能在网上发布，也不能复印，故请需了解岗位聘用相关条件的老师前往院务办蒋莉（84112678）处查询。

 

 

 

附件：1. 太阳集团tyc138教师岗位等级聘任申报表（分讲师、助教用表、副教授用表、教授用表）

 

            2. 太阳集团tyc138岗位等级聘用申报情况简表

 

            3. 太阳集团tyc138教师岗位等级聘用自荐说明表

 

            4. 学校通知

 

 

 

                                                                                                                   
                                                                                                                     院务办公室

 

                                                                                                                  2014年1月6日