知行课堂 | 探创新企业，访传统文脉——第四届ok138cn太阳集团优秀学生骨干训练营系列报道

2022年7月11、12日，在太阳集团tyc138校长助理、ok138cn太阳集团院长王帆教授，ok138cn太阳集团党委书记谢曼华，时任ok138cn太阳集团副院长刘静艳教授、郑国坚教授，党委副书记张毅芳，湖南大学工商ok138cn太阳集团MBA/EMBA教育管理中心副主任曾薇副教授等领导和老师的带领下，ok138cn太阳集团学生骨干调研了芒果TV、中联重科以及爱尔眼科三家代表企业，并赴湖南大学工商ok138cn太阳集团和岳麓书院进行参访交流和开展红色教育学习。参访师生受到了芒果超媒股份有限公司党委委员、常务副总经理梁德平、中联重科副总裁孙昌军、爱尔眼科医院集团有限公司党委书记兼爱尔医疗投资集团总裁张跃文、湖南大学工商ok138cn太阳集团院长杨智、党委书记刘喜东等的热情接待。

芒果TV——“天生青春”

调研第一站是芒果TV。芒果TV以视听互动为核心，是湖南广电旗下唯一互联网视频平台。芒果超媒股份有限公司党委委员、常务副总经理梁德平与编辑委员会副总编辑易柯明向我集团师生介绍了芒果超媒整体情况，从发展战略、内容研发、人才培养等角度对芒果TV进行了全面的阐述。

在互动环节中，双方就创新模式、发展方向等问题进行交流，师生一行进一步感受到了芒果TV“天生青春”的气质，以及其对社会主流价值观的把握、互联网时代下的审美新姿态和用青春才智传承传统价值的新模式。

中联重科——“国之重器”

调研的第二站是中联重科。其创立于1992年，主要从事工程机械、农业机械等高新技术装备的研发制造，是从国家级研究院孵化而来的企业，是行业标准的制定者。在产品展示坪参观环节，师生们近距离观看了中联重科的先进设备。在随后的工程机械馆体验环节，师生一行进一步了解到企业的发展历程以及“包容、共享、责任”的企业文化，并在现场互动与AI体验中感受大国重器的技术魅力。

在交流环节，公司副总裁孙昌军等高管团队对企业整体情况进行了介绍，强调了技术与人才的重要性以及创造世界一流产品的决心。师生一行感受到中联重科的影响力与竞争力，深受“国之重器”实力和担当的感染与鼓舞。

爱尔眼科——共享全球眼科智慧

调研的第三站是爱尔眼科，其以“使所有人，无论贫穷富裕，都享有眼健康的权利”为使命，通过不断创新奋斗，成功探索出“分级连锁”的经验管理模式，现已发展成为全球领先的眼科医疗集团。公司党委书记、集团总裁张跃文详细介绍了集团概况、可持续发展六大创新点、以及公司的发展战略——构建眼健康生态圈。当互动环节问及未来战略及社会责任时，张跃文指出，爱尔眼科不惧竞争，将致力于高质量的眼科医疗服务，积极承担社会责任，为推动人类眼科学和视觉科学发展做出贡献。

湖南大学工商ok138cn太阳集团和岳麓书院——红色现场大课堂

调研的最后一站是湖南大学工商ok138cn太阳集团及岳麓书院。此次调研重走习近平总书记考察之路，进行红色现场教育，以深刻感受习近平总书记的重要讲话精神。师生一行受到了湖南大学工商ok138cn太阳集团院长杨智、党委书记刘喜东、副院长周忠宝、党委副书记易洪波与蒋艳辉等一行的热情接待。调研伊始，湖南大学工商ok138cn太阳集团党委书记刘喜东与院长杨智、ok138cn太阳集团院长王帆与党委书记谢曼华依次发言，介绍了两个学院的历史沿革以及发展情况。双方师生进行热切交流与互动。随后，双方师生前往岳麓书院进行参访，跟随习近平总书记的红色足迹，感悟习近平总书记的红色情怀，在名胜中体验千年学府的气息，从而秉承“惟楚有才，于斯为盛”的贤才传统，铭记扎根中国沃土、坚定文化自信的奋斗愿景，将习近平总书记的嘱托和鼓励化为“闯”“创”“干”的动力。

本次调研活动安排周密、内容丰富，营员们不仅亲身感受到商业模式和技术创新为企业带来的变革，也感受到了传统文化的魅力和习近平总书记对青年人的谆谆教导，今后将以求学探知的文化自觉和蕴籍深厚的文化自信，投身于社会主义现代化国家建设新征程中。

学子感悟

作为第四届优秀学生骨干的一员，我感到十分荣幸，企业参访更让我受益匪浅。“无论贫穷富裕，都拥有眼健康的权利。”爱尔眼科展厅的这句话让我记忆深刻。爱尔眼科坚持以患者为中心，积极响应国家号召，追求社会责任和自身发展和谐统一。同时爱尔眼科“分级连锁”的经营管理模式，使得其能够充分发挥人才、技术和管理的优势，让人感受到其对社会责任的重视。在芒果TV参访的过程中，我感受到了企业内部开放、兼容的工作氛围和文化，通过对社会趋势和价值观的理解，芒果TV打造了一系列适应社会需求的节目和内容服务，创新了发展模式。这些经历将成为我继续前进的强大动力。

——2020级会计学专业本科生 廖骏轩

芒果TV打破电视台为视频网站提供版权内容的配角身份，以“社会趋势、价值观、反套路”的新型方法论与“双平台”的模式，突显创新之“道”；中联重科不断推进改革，形成了科研支持产业、产业反哺科研的良性体制机制，突显创新之“效”；爱尔眼科实施“分级连锁”管理模式，建立眼健康生态圈，搭建六大创新体系，突显创新之“境”。而来到历经千年而弦歌不绝，学脉延绵的岳麓书院，我从一座座院落，一块块石碑，一枚枚砖瓦当中，看到了闪烁着时光淬炼的人文精神。

——2020级工商管理专业本科生 黄泽凯

湘江水畔、岳麓山下，有幸拜访有着千年文脉传承的岳麓书院，正如书院对联所书“惟楚有才，于斯为盛”，厚重的文化滋养了一批批家国栋梁、仁人志士。

“大国重器”中联重科通过三十年艰苦创业，四年完成对欧洲混凝土机械全部并购，如今产值规模过千亿，让中国重工屹立于世界民族之林。芒果TV传承于湖湘文化中未加修饰、不受拘束的活脱之性，以天生青春为价值导向，争做第一或第一个做，从资本、内容、组织、研发等多方面创新，以双平台的地方传媒引领当代青年的价值风潮。这些丰富了我的实践经验，打开了我的眼界，也为今后学习和工作提供了宝贵的指导。

——2021级工商管理专业硕士生 刘潇

此次训练营，让我感受到三湘大地带来的“新鲜感”。在新冠肺炎疫情冲击下，国企和民企都遇到巨大挑战。在互联网、新媒体崛起的十年里，芒果超媒作为国有主流新媒体，在完成引导年青群体主流价值观的同时，还推进中国故事全球化表达；中联重科扮演着“国之重器”的扛鼎者；爱尔眼科深耕全眼科领域，采用合伙人制度激励人才创新。这些都是值得深入研究和学习的商业案例。

在短短四天里，我们读书、行路，在企业学习，在岳麓书院陶情。我的心中充满感恩，期待自己未来两年的学习生活，为可能，尽所能，加油！

——EMBA50期 金永灿